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做“五個過硬”的領導干部

2019-11-06 10:17 來源:本站 作者:本站  初審編輯:   二審編輯:    點擊:

《求是》雜志日前發表習近平總書記的重要文章《推進黨的建設新的偉大工程要一以貫之》,文章強調,“要按照新時代黨的建設總要求,繼續深化黨的建設新的偉大工程,著力把我們黨建設好。要把我們黨建設好,必須抓住‘關鍵少數’”,并對黨的高級干部提出信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的要求。這“五個過硬”的重要要求,是對“關鍵少數”提出的“硬標準”,也是對新時代領導干部發出的動員令。

“五個過硬”是對歷史上黨的領導干部標準的堅持和發展

中國共產黨歷來高度重視領導干部隊伍建設。早在1938年,毛澤東同志就指出:“中國共產黨是在一個幾萬萬人的大民族中領導偉大革命斗爭的黨,沒有多數才德兼備的領導干部,是不能完成其歷史任務的。”在黨的七屆二中全會上,毛澤東同志告誡全黨,“中國的革命是偉大的,但革命以后的路程更長,工作更偉大,更艱苦。這一點現在就必須向黨內講明白,務必使同志們繼續地保持謙虛、謹慎、不驕、不燥的作風,務必使同志們繼續地保持艱苦奮斗的作風”。社會主義建設時期,我們黨提出“又紅又專”的干部標準。改革開放以來,隨著黨的事業的發展,我們黨提出了德才兼備、以德為先的干部標準,推動黨的干部隊伍建設繁榮和發展。

黨的十八大以來,中國特色社會主義進入新時代。決勝全面建成小康社會的艱巨任務、實現中華民族偉大復興的歷史使命,對我們黨提出了前所未有的新挑戰新要求。2013年,習近平總書記在全國組織工作會議上明確提出“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部標準。2018年,在新進中央委員會的委員、候補委員和省部級主要領導干部學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神研討班上,習近平總書記對高級領導干部提出“五個過硬”的新要求。只有對黨的干部提出更高標準更嚴要求,使黨的干部真正做到信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬,才能確保黨的組織堅強有力,確保黨的領導集中統一,才能保證“兩個一百年”奮斗目標、中華民族偉大復興中國夢順利實現。

準確把握“五個過硬”的科學內涵

信念過硬。中國共產黨是依靠共同的理想信念組織起來的政黨,只有不忘初心、牢記使命,才能帶領人民群眾取得革命、建設和改革的勝利。堅定理想信念,堅守共產黨人精神追求,是共產黨人安身立命的根本,也是共產黨人經受住任何考驗的精神支柱。信念的崩潰是東歐劇變的重要原因。每一個共產黨員都要做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者、忠實實踐者;堅守馬克思主義信仰、堅持共產主義理想信念。

政治過硬。旗幟鮮明講政治是我們黨作為馬克思主義政黨的根本要求。馬克思主義政黨有極嚴格的組織紀律。“加強紀律性,革命無不勝”,黨的政治紀律建設為革命勝利提供了重要保障。加強新時代干部隊伍政治建設,必須培養政治過硬的領導干部。在選拔任用干部時,要考驗領導干部政治立場、政治方向、政治原則、政治道路是否堅定,是否做到“兩個維護”、堅決執行黨的政治路線、嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩,確保黨中央的集中統一領導。

責任過硬。習近平總書記強調,看一個領導干部,很重要的是看有沒有責任感,有沒有擔當精神。黨員領導干部要勇于擔責,時刻把黨的重托和人民期待放在心上,勇做新時代中國特色社會主義事業的建設者。領導干部要牢固樹立正確的政績觀,以求真務實的作風,以久久為功、功成不必在我的境界持續奮斗。

能力過硬。習近平總書記指出:“領導干部不僅要有擔當的寬肩膀,還得有成事的真本領。”黨內如果存在大量能力不足、本領不強的領導干部,黨的領導和執政效率就大打折扣,黨的執政合法性和執政權威也會受到嚴重削弱。我們必須時刻保持“本領恐慌”的危機感和“能力不足”的憂患意識,增強學習的自覺性和緊迫感,不斷學習新知識、熟悉新領域、開拓新視野,全面提高領導能力和執政水平。

作風過硬。領導干部的作風關系黨內風氣和政治生態,關系民心向背,決定著黨的群眾基礎。習近平總書記強調:“作風建設永遠在路上。”領導干部作風不過硬,就會脫離群眾,黨風和社會風氣就會受到嚴重影響。打造領導干部過硬作風,要以人民群眾的利益為出發點和落腳點,持續與以“四風”為典型的各種不良作風和傾向作堅決斗爭;對不良作風要露頭就打,將其消滅在萌芽狀態;抓住主要矛盾,拿出過硬措施,發揚釘釘子精神,保持力度、保持韌勁,善始善終、善作善成,不斷取得作風建設新成效。

實現“五個過硬”的方法路徑

系統掌握馬克思主義理論,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。學習馬克思主義,最根本的是要掌握馬克思主義的世界觀和方法論。習近平新時代中國特色社會主義思想是馬克思主義中國化最新成果,是全黨全國人民為實現中華民族偉大復興而奮斗的行動指南。必須深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,掌握貫穿其中的馬克思主義的立場觀點方法,把握精神實質,深入學、扎實用、出實效。

堅持以人民為中心,始終牢記黨的宗旨。人民群眾是歷史的創造者和歷史發展的決定力量。毛澤東同志指出,看一個人是不是共產黨人,就看他是不是站在人民的立場上說話做事。鄧小平同志指出,工人階級的政黨“自覺地認定自己是人民群眾在特定的歷史時期為完成特定的歷史任務的一種工具”。習近平總書記把“我將無我、不負人民”作為終身追求的目標。全心全意為人民服務是黨的生存之本,離開人民,黨就成為無源之水、無本之木。黨的干部要牢固樹立宗旨意識,矢志不渝為人民的利益奮斗。

心中有敬畏。領導干部不僅要敬畏組織、敬畏人民、敬畏崗位,還要注重以下兩個方面。一方面是對規律的敬畏。規律是事物內在的、本質的、必然的聯系,是一種客觀存在,不以人們的意志為轉移。作為用馬克思主義理論武裝起來的黨員領導干部,要自覺承認規律、尊重規律、運用規律。另一方面是指對規則和黨紀國法的敬畏。規則、黨紀國法指明了人們活動的邊界和底線。作為黨的領導干部,要不負黨和人民的期待,時刻保持對規則和黨紀國法的敬畏,不越“雷池”一步。

學習學習再學習。注重學習是我們黨的優良傳統和制勝法寶。按照毛澤東同志的觀點,學習分為兩個方面,既要學有字之書,向書本學習,還要學無字之書,向實踐、社會和人民學習。習近平總書記指出:“我們黨依靠學習創造了歷史,更要依靠學習走向未來。”作為馬克思主義執政黨的領導干部,必須不斷學習,在實踐中學,在干事創業的地方、在艱苦的一線學,增強服務人民、領導群眾的能力。

繼續推進全面從嚴治黨,推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。應堅持懲治腐敗、消除特權,發揚民主。習近平總書記指出,特權是最大的不公。特權不僅割裂黨和人民群眾的血肉聯系,還直接侵蝕黨和國家的制度根基。必須對特權思想始終保持高度警惕,時刻踐行黨的宗旨。在持續深入推進全面從嚴治黨的過程中,始終對腐敗保持高壓態勢,保證黨的建設新的偉大工程一以貫之。還要不斷深化改革,逐步形成領導干部用權的良性運作體制。

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